夏晴愁眉不展，聂老道提点道：“小有小的优势，大有大的难处。知己知彼，才能百战不殆。丫头你首先得了解对手，知道的越多，对他们的威胁也就越大。坚固的堡垒，往往都是从内部攻破的…”

夏晴闻言，突然感觉眼前一亮，顿时有了主意。

刚要夸赞聂老道几句，突然王慧芝风风火火地跑进来了，人没到，声音先进来了，气喘吁吁道：“晴…晴姐，不…不好了…”

这么多天以来，夏晴就没听到过一个好消息，闻之一惊，追问道：“慧芝，你喘口气慢慢说，又发生什么事了？！”

王慧芝扶着树，大口大口喘着气，断断续续道：“厂里…厂里有十好几个职工，突然要集体辞职…”

夏晴心道，贾经理这真是要把她往死路上逼。要钱没钱，要原料没原料，要职工没职工，再过些日子，厂里就剩下她们几个骨干，外加一堆运转不起来的铁疙瘩了。她就是技术再好再高超，还能凭空变出猪小肠来不成？！

再说了，厂里的质量管理体系已经初步建立起来。有些岗位，光入职培训就得几周几个月，职工们天天守着流水线，很多流程都有了肌肉记忆，差不多都练成本能了。就算解决了原料问题，这么多的熟练员工

，又该去哪里找呢？！

不得不说，夏晴这次遇到的对手，比以往都强大，而且是强大多了。

夏晴赶紧跟着王慧芝，一路急奔回了厂。厂长办公室的桌上，七扭八扭摊着十九封辞职信，甚是壮观。十九名员工一字排开站在后面，把屋子挤了个满满当当。

夏晴见到此情此景，有些感伤。这些职工里，不少都是朝夕相对的老面孔，她将辞职信一封封的拿起来，整整齐齐叠成一沓，问道：“你们…是非要辞职不可么？！”